Categoría experta del trabajador
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El programa experto de la inmigración del trabajador fue diseñado para promover la economía canadiense atrayendo a trabajadores educados y expertos a Canadá. Bajo este programa, determinan los aspirantes en SEIS factores: | EDUCACIÓN | Máximo 25 | | Títulos universitarios | | | PhD, o un master, Y por lo menos 17 años de estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 25 | | Dos o más títulos universitarios a nivel academico Y por lo menos 15 años de estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 22 | | Un título universitario academico de dos años y por lo menos 14 años de estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 20 | | un año de grado universitario a nivel academico y por lo menos 13 años de estudios a tiempo complete o tiempo complete equivalente | 15 | | Comercio, certificado o diplomado No-universitario | | | Un diploma de tres años, un certificado comercial o un aprendizaje Y por lo menos 15 años de estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 22 | Un diploma de dos años, un certificado comercial o un aprendizaje Y por lo menos 14 años de estudio a
tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 20 | | Un diploma de un año, un certificado comercial o un aprendizaje Y por lo menos 13 años del estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 15 | | Un diploma anual, un certificado comercial o un aprendizaje Y por lo menos 12 años de estudio a tiempo completo o a tiempo completo equivalente | 12 | | Credencial educativa de la escuela secundaria | 5 |
| IDIOMAS OFICIALES | Máximo 24 | | 1ra Lengua | 2nd lengua | | Alta habilidad | 16 | 8 | | Habilidad moderada | 8 | 8 | | Habilidad básica | 4-8 | 4-8 | | Ninguna habilidad | 0 | 0 |
| EXPERIENCIA | Máximo 21 | Uno a cuatro años de experiencia profesional experta reciente
en el plazo de los últimos diez años. (15 por el primer año y 2 por años subsecuentes) | 15-21 |
| EMPLEO-ARREGLADO | Máximo 10 | | El empleo-arreglado en Canadá aprobado por HRSDC | 10 |
| EDAD | Máximo 10 | | 21-49 años de edad al aplicar | 10 | | Menos 2 puntos para cada año de edad sobre 49 años o bajo 21 años |
| EDAD | Máximo 10 | | 21-49 años de edad al aplicar | 10 | | Menos 2 puntos para cada año de edad sobre 49 años o bajo 21 años |
| ADAPTABILIDAD | Máximo 10 | | Educación del esposo/a o del socio de la ley común | | | Un masters o un PhD y por lo menos 17 años de estudios a tiempo completo o a tiempo completo equivalentes | 5 | | Un diploma de tres años, dos certificados comerciales, un aprendizaje, o un título universitario y por lo menos 14 años de estudios a tiempo completo o a tiempo completo equivalentes | 4 | | Un diploma de un año, un certificado comercial, un aprendizaje, o un título universitario y por lo menos 12 años de estudios a tiempo completo o a tiempo completo equivalentes | 3 | | Diploma o menos de la escuela secundaria (High School secundaria) | 0 | | | | | Trabajo a tiempo completo autorizado mínimo de un año en Canadá (1) | 5 | | Mínimo dos años tiempo completo de estudios post-secondarios en Canadá (1) | 5 | | Relaciónes familiares en Canadá | 5 |
(1) Se aplica al aspirante principal o esposo/a, o pareja de la ley comunCada criterio se asigna un número específico de puntos. Generalmente un aspirante debe tener por lo menos 67 puntos que se seleccionarán como inmigrante independiente. Sin embargo, un oficial de la visa tiene una discreción general para publicar una visa inmigrante a un aspirante que tenga menos de 67 puntos si el aspirante puede demostrar que él/ella tiene una gran ocasión (y capacidad) de convertirse establecida con éxito en Canadá. Un aspirante debe tener un mínimo de un año en una experiencia profesional en una ocupación y una prueba expertas de fondos tranferibles adecuados. “EMPLEO-ARREGLADO” es una oferta garantizada de trabajo de un patrón canadiense que ha sido validado por un centro de Canadá de los recursos humanos que certifica que no hay residente canadiense o permanente convenientemente cualificado disponible para llenar la posición. Una letra de la oferta del empleo no será suficiente anotar los 10 puntos bajo este criterio.
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